为深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神、二十届中央纪委五次全会精神，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，严把干部选拔任用政治关、廉洁关，教育引导新任干部在新的岗位上开好头、起好步，2月26日， 我校召开新任科级干部任前集体廉政谈话会。经组织调整、提拔任用的100名科级干部参加会议，学校纪委书记敬瑞霞出席会议并讲话。

会上，敬瑞霞代表学校纪委向履新干部表示祝贺，此次科级干部调整配备，是学校党委立足重点工作任务的关键时期，着眼事业发展长远需要，通盘考虑、慎重研究作出的重要决定。开展任前廉政谈话，既是干部选任工作的必经程序，也是加强党内监督、深化清廉学校建设的重要举措，充分体现了组织对干部的严管厚爱与殷切期望。

敬瑞霞以“以自我革命精神筑牢廉政防线 奋力书写学校发展新篇章”为题，提出三点殷切希望和明确要求：

一是提高政治站位，深刻把握新时代全面从严治党的新要求。要深刻领会“两个维护”的政治内涵；准确把握全面从严治党的战略部署；自觉践行“立德树人”的根本任务。二是筑牢拒腐防变防线，以严实作风永葆清廉本色。要严守政治纪律和政治规矩；严格落实中央八项规定精神；管好身边人事，涵养清廉家风；主动接受监督，习惯在监督下工作。三是勇于履职担当，以实干实绩彰显责任使命。要扎实推进党风廉政建设；带头加强师德师风建设；牢记初心使命，争做忠诚干净担当的好干部。

此次集体廉政谈话既是一堂深刻的政治教育课，也是一堂生动的廉政警示课。与会干部纷纷表示，将牢记嘱托、不负期望，在新的岗位上保持清醒头脑，严守纪律规矩，以实干实绩向组织和师生交出一份满意的答卷。